为进一步增强安全主体责任意识，强化安全过程管控，提高安全管理水平，近日，南桐公司决定在全公司范围内开展安全环保及职业健康工作竞赛活动，以确保企业安全稳定发展。
该公司此次竞赛活动旨在构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重防控机制，以安全生产标准化建设，零违章、零隐患、零事故“三零”示范创建为抓手，强化安全责任落实、重点专项整治、安全基础管理，为企业安全生产长治久安提供基本保障。
为保证活动的有序开展，该公司成立了以总经理任组长，分管安全副总经理为副组长，安监部和各子（分）公司分管安全、环保及职业健康工作领导为成员的竞赛领导小组，负责考评各单位的安全环保及职业健康竞赛工作。其竞赛内容主要包括，各单位安全效果、机构人员配置、安全机制建立、制度台账建立、事故追查处理、安全过程管控、隐患排查及风险管控、三基建设、安全资金提取和使用情况、应急措施、环境保护、职业健康、安全文件制度贯彻落实及资料报送、临时工作任务完成情况等十三个类别。同时，把环保工作、职业健康工作一并纳入检查、评比内容。竞赛考评采取资料检查和现场检查相结合的方式，每季度进行一次评比，对获得前三名单位给予奖励，对得分在80分及以下者扣减工资。
该公司要求，各单位要进一步建立完善安全生产责任体系，逐级签订安全生产责任状，健全考核工作机制，建立完善双重防控机制，确保安全工作监管到位；按照公司安全生产工作统一部署，紧紧围绕本单位安全生产工作的重点难点，制定方案，解决问题，确保安全生产各项措施取得实效，杜绝生产安全事故的发生；增强环境保护意识，加强职工职业病防治工作，切实改善劳动者的工作环境和条件。 |
